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- You should be a leader 2009-11-25 21:13:55
- dear friends,today i want to write my blog in english.i want to share one of the encouraging messages that are sentfrom one of my acquaintances"You should be a leader"I have kept this message for several months.It is not a easy thing to be a good...
- 我的1985（1） 2009-11-25 20:56:39
- 1985年1月17日我希望一些领导者应该了解我们年轻人的思想，懂得我们的欢乐，理解我们的苦闷，维护我们的自尊，而不应该像一把铁锁把我们禁锢在铁笼子里...有些领导者老是用旧眼光看人，老看到别人的缺点，成绩和优点却视而不见，因为一点小事就把所有的一切成绩都一概抹灭...
- 居中的意识和责任 2009-11-25 21:11:17
- 一、任何组织的领导者，都有责任创造安定和谐的工作环境，使员工能够真正地乐在工作...北京大学出版社曾仕强作为一个组织的领导者要有居中的意识和责任，而不能仅仅局限于手头的事务...一个班级同样是一个组织，班主任就是这个组织的领导者，对照曾先生所说的三点...
- 力诺瑞特——太阳能行业的领导者 2009-11-25 20:08:08
- 力诺瑞特产品设计的独创性，通过对消费者的洞察，创造融时尚设计与智能科技的、最适合消费者使用的产品，并把这种设计能力和尖端科技的完美融合作为公司的核心竞争力，努力做到最好外：根据消费者需求对产品进行生产，力诺瑞特的诉求永远和人们心目中现代的、可持续的...
- 沟通沟通再沟通 2009-11-25 12:59:33
- 但是员工不一定能领悟,所以领导者的行动是很重要的,因此本节课对我的启发也很大,受益也很多...然后自己收获学习到的东西如何更好的给予员工，和员工有效的沟通，身为一个领导者，沟通很重要，可以说管理者就是沟通...再就以领导者的传达思路及实施工作方案要明确，...
- 杰出人士的20个好习惯 2009-11-25 12:36:52
- 努力工作达到这个目标，而在达到这个目标之后，再定出另一个目标，再去努力达到。这样做可以提供兴奋和挑战，如此就可以帮助个人维持热忱而不坠。第六个习惯：顽强精神。如果说有一种素质几乎为所有的成功企业领导者所拥有的话那就是顽强精神。所谓顽强，并不是达到愚蠢地...
- 成功人士的10个优良习惯 2009-11-25 16:55:57
- 并使全体员工为之奋斗，为之奉献。什么是领导?世界级企管大师班尼士下了个定义：“创造一个令下属追求的前景和目标，将它转化为大家的行为，并完成或达到所追求的前景和目标。5、充满热忱热忱有时候比领导者的才能重要，若二者兼具，则天下无敌。产生持久的热忱方法之一是...
- 需要不断检讨的领导力 2009-11-25 11:24:17
- 时刻把社会责任放在第一位！”让一只贪嘴的猫给其他同类讲“如何戒鱼”，这绝对是没有说服力的。卓越的领导力建设，应该把社会责任、道德、良知放到第一位。乳品业的领导者要解决“毒奶品事件”，最好先解决自己——要改变这个世界，要先改变自己，要领导他人，先领导自己...
- 统计培训的主体和对象是什么 2009-11-25 14:07:19
- 即使领导者熟悉统计专业，但作为一个成功的...
- 看面相测“领导气质” 2009-11-25 10:23:48
- 而眉心的距离最宜是自己右手中指宽度再加1/2。大眼睛 眼睛大的人处事比较顾全大局，懂得公私分明，是做领导的基本条件。同时，瞳孔大的人自信心强，可以承受工作压力，做事比较务实，不求花巧。作为领导者，如果眼睛炯炯有神，瞳孔深黑、亮泽，表明他是有效管理时间的高手...
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