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- 大学女生最好找工作的五大专业 2009-11-26 23:17:42
- 因此，在现实中，众多的用人单位在管理人员的聘用上青睐女大学毕业生。在大学里，女生的管理能力开始突现，各种各样的活动都能轻易的见到女学生独当一面的情形，而在这样的形势下，加上专业的管理理论课程学习，她们俨然成了半个管理专。而女大学生天性的那种持、...
- 三方协议详细解释 2009-11-26 23:12:29
- 用人单位则要求先签“就业意向书”，毕业生报到后再签订劳动合同。其次，就业协议是三方合同，它涉及学校、用人单位、学生等三方面，三方相互关联但彼此独立；而劳动合同是双方合同，它由劳动者和用人单位两方的权利、义务构成。第三，毕业生签订就业协议时仍然是学生身份...
- 关于就业待遇问题 2009-11-26 23:14:48
- 用人单位时，这些东西都要详细落实，如果落实不好，后悔来的及，只是会损失一大笔钱。招聘人员有时候会耍把戏，也就是利用毕业生没有经验，用一些看似专业的字眼欺骗毕业生。举个例子，大家都知道一般我们都很关心薪水问题，一般都是开出月薪，也有开出年薪的。月薪要特别...
- 『就业』女生面试要发挥语言优势 2009-11-26 08:08:08
- 表明你对该公司的兴趣和胜任所聘岗位的信心,引起招聘主管的重视,给他良好的第一印象,这样你才有可能进入下一轮竞争。面试时,女大学生应发挥女性的语言优势,把握时机。因为良好的语言是双向交流的关键。在面试过程中与用人单位的关系是一种双向交流关系,应聘者既要向...
- 《北京市工资支付规定》 2009-11-26 13:41:39
- 造成经济损失，用人单位按照前款规定扣除劳动者工资的，扣除后的余额不得低于本市最低工资标准。第十二条 用人单位与劳动者双方依法终止、解除劳动合同的，用人单位应当一次性付清劳动者工资。第十三条 用人单位应当按照工资支付周期编制工资支付记录表，并至少保存二年备...
- “知心朋友”第六刊 2009-11-25 21:56:13
- 以体现自己知识面宽广、自学能力强、有经验积累等全才优势，以满足用人单位求全的心理。3、求“通”心理求通心理是近几年，尤其是我国加入WTO以后，众多用人单位对人才的强烈要求。某一专业相当精通，又能在相关领域大显身手，当然受欢迎。不但各相关专业皆通，并且在某一...
- 以用人单位的眼光思考——资深顾问教您如何写求职简历 2009-11-25 21:09:42
- 2、工作单位介绍（这一点往往是求职人员不愿意介绍的）用人单位的思维是：牛B单位出来的员工，也应当差不到哪里去。所以，在简历中，对于用人单位，一定要重点花笔墨。比如，您可以这样描写：员工300人，*细分市场居于前五的互联网公司。比如说，对于曾经在九合顾问...
- 扬州大学个性招聘会 2009-11-24 21:21:54
- 扬州大学生招聘现场展技能11月22日，扬州大学体育学院举办应届毕业生技能展示暨人才推介会上，大学生们向现场30多个用人单位展示田径、武术、健美操、篮球等体育技能及个人特长，以这种直观的方式向...用人单位推介自己，寻找合适的工作机会。应聘双方都收到良好的效果...
- 生育险报销的条件之一：连续缴费9个月 2009-11-25 07:14:58
- 如果连续缴费不满9个月的，其前两项费用可以报销，但生育津贴先要由用人单位垫付。只有参保职工自分娩之后连续缴费满12个月的，生育津贴才可报销。届时，报销的生育津贴高于用人单位已发放的产假工资的，其差额部分用人单位补发给个人；报销的生育津贴低于用人单位...
- 面试时千万不要“太能干” 2009-11-24 13:49:28
- 谁都想把自己好的一面表现出来，如果我表示自己一辈子就想做个助理，难道用人单位就觉得满意了？他们肯定也觉得这样的大学生没出息。自信、工作能力强的女生应当受欢迎呀！大家都倾向于：即使实力不足，也要表现得自信一些。注意：商贸企业招人有特殊性。在贸易企业...
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